「年収の壁」対策としてキャリアアップ助成金が拡充されました
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キャリアアップ助成金の一部が変更され、「短時間労働者労働時間延長支援コース｣が創設されました。
労働者を新たに社会保険に加入させるとともに、収入増加の取組を行うことで、労働者１人につき最大75万円が支給されます。
「年収の壁」への関心が高まっていますので、ぜひ一度ご覧ください。
年収の壁対策 労働者１人につき最大75万円助成します！
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/001510960.pdf
本記事が皆様のお役に立てば幸いです。
（2025年09月）
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